Der Tagungsband „Arbeit – Alter –Bildung am Arbeitsmarkt“ ist soeben erschienen.
- Beiträge von ExpertInnen
- Best-Practice-Beispiele
- Die Meinung der Sozialpartner
Dokumentation einer gemeinsamen Enquête der Sozialpartner am 06.04.2006
Die Österreichischen SozialpartnerInnen haben die produktive Beschäftigung von ArbeitnehmerInnen aller Altersgruppen zu einem gemeinsamen Anliegen gemacht. Die Schaffung einer alter(n)sgerechten Arbeitswelt steht im Zentrum dieser Sozialpartner-Initiative. Die Veranstaltung „Arbeit – Alter – Bildung am Arbeitsplatz“ spannte deshalb den Bogen von der Darstellung der politischen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen bis hin zur Präsentation von Lösungsmodellen aus der Praxis. Diese Modelle zeigen, dass die Integration und Weiterbildung älterer ArbeitnehmerInnen entscheidend zur Lebensqualität von Betroffenen beiträgt und eine betriebliche Notwendigkeit zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit darstellt.
Angesprochen wurden durch die Veranstaltung „Arbeit – Alter – Bildung am Arbeitsmarkt“ BetriebsrätInnen und PersonalvertreterInnen, ArbeitnehmerInnen, UnternehmerInnen, ExpertInnen der Sozialpartner-Organisationen, des Arbeitsmarktservice und der Ministerien, VertreterInnen der Wissenschaft und alle Interessierten, die zu einer alter(n)sgerechten Arbeitswelt beitragen möchten. Die Referate der Veranstaltung wurden in diesem Kompendium zusammengefasst.
Rückfragen:
Mag. Maria Ratzinger
Abteilung für Sozialpolitik und Gesundheit
