Wir entwickeln neue Lösungen für die Arbeitswelt und stellen topaktuell vor – Ihre betriebliche Lösung für Betriebsklima, Soft Skills und psychische Arbeitskomponenten. Virtueller Gesprächsraum und Online-Support mit 24h Termingarantie. Frei wählbare Beratungsmodalitäten (online,eMail, fernmündl.,persönlich,vor Ort,Quickcheck/Seminar. Ihr Soforteinstieg i […]
Die österreichischen Gesetze kennen den Begriff Mobbing nicht, als Resultat richterlicher Urteilsfindung hat er aber ins Rechtssystem Einzug gehalten. So sprach der OGH einer vom Arbeitgeber massiv unter Druck gesetzten Buchhalterin Schmerzengeld zu. In einer früheren Entscheidung hielt das Höchstgericht fest, dass der Arbeitgeber schadenersatzpflichti […]
Betriebliche Gesundheitsarbeit – Arbeitspsychologen der Universität Mannheim untersuchen in einer neuen Studie das „Gesundheitsklima“ in Unternehmen / Studienteilnahme möglich. Wer zu viel Fast-Food und Süßigkeiten isst, tut seinem Körper nichts Gutes. Obst, Gemüse und ausreichend Bewegung hingegen halten den Körper fit und gesund. Das weiß eigentlich […]
Flexible Beratungsdienstleistungen - auch online möglich- und KMU-Seminare zum Themenkreis BETRIEBLICHE GESUNDHEITSFÖRDERUNG sind ab sofort im Webshop erhältlich.
Mit wenigen Klicks sichern Sie sich die Expertise von Dr. Christian Blind – Herausgeber des FORUM BETRIEBLICHE GESUNDHEITSFÖRDERUNG. Beratungseinheiten erwerben – Termine abklären – Know How betrieblich implementieren
Es gibt jetzt eine eigene BGF-Initiative und Webseite mit Schwerpunkt Betriebliche Gesundheitsförderung für KMU – http://www.profitnessaustria.at . Wir wünschen dem neuen Projekt viel Erfolg und maximale Reichweite!
Betriebliche Gesundheitsförderung auf neuen Wegen – unser Lernforum Betriebliche Gesundheitsförderung ist in einer Beta-Version einsatzbereit. Zielgruppe dieser BGF-Online-Academy sind vor allem betriebliche Anwender, die Informationsbedarf zu den BGF-Grundlagen und zu den BGF-Umsetzungsaspekten haben.
Vorerst wurden 2 Onlinekurse entwickelt (weitere sind in der Pipeline), nämlich “Einführung in die Betriebliche Gesundheitsförderung” und “Betriebliche Gesundheitsförderung in der Unternehmenspraxis”.